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| 职务大类： | 财务/审计/统计/金融 | 职务细类： | |
| 招聘人数： | 2 | 招聘时间： | 2008-11-5至2008-11-6 |
| 基本薪资： | 0 | 其他薪资： | 1、公司与员工签订正式劳动合同；
2、为其缴纳社会保险、意外伤害险、意外医疗险；
3、基本薪资、绩效奖金、销售提成、节日福利、年终奖 |
| 工作地点： | 济南市 |
| 职位描述： | 1、保管好现金、各种空白的支票、本票等各种票据；
2、协助财务负责人与各个开户银行的业务联系，协助办理公司向银行融资的各种手续；
3、办理现金收支和银行结算业务，及时登记现金、银行日记帐；
4、负责管理各类票据，做好登记传递工作；
5、兼职两公司发票开票员工作。
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| 工作内容： | 1、每日将库存现金盘点一遍，保证与现金日记账一致，下班前存入保险柜。
2、每日负责各类款项的收款手续，及时存入指定的帐户，同时根据银行收款通知或进帐单，逐笔登记银行存款日记账。
3、根据已审批的付款单或报销凭证，办理现金或银行付款手续，并及时登记日记帐。对需要加急办理的收付款项，要立即予以办理，不得延误。
4、掌握各帐户的存款余额，并于每日9：00前给总经理上报现金状况表。
5、负责收集、归类、保管各种财务单据、票据，每日及时入帐、登帐，并结出当天余额，
做好资金日清月结，帐实相符。
6、每周一、三、五下午1：00——4：00为员工办理日常费用报销手续，及时到银行提取备用金，保持正常合理的报销额度。
7、每周一统计公司账面资金余额，编制现金、银行存款余额周报表，并于上午11：00上报总经理、财务经理。
8、每月与银行对帐单核对，如遇未达帐项，10日前做出银行余额调节表。
9、月末主动与会计总帐核对，以保证出纳日记帐和总帐的一致。
10、妥善保管好公司的所有银行卡折，每次换折时打印交易明细，妥善保存自开卡日起卡折存续期间的所有明细记录。
11、对签发的各类票据，一律进行详细登记传递过程。
12、按照公司的发票和开票管理制度的规定保管和开具发票，不得擅自虚开发票。
13、一律不得在空白发票或支票等票据上预先加盖好财务印鉴或发票专用章。所有空白票据一律存放与出纳保险柜内，且与各类印鉴分开存放。
14、负责登记和保管发票签收记录，如过期未交回签收单者，应在每月末作出统计表，提供给综合管理部，一并列入业绩考核项目。
15、每月10日前根据考勤统计表编制员工工资表, 报总经理审核，并于15日负责完成工资的发放。
16、对自己处理有困难的工作应及时向上级汇报。
17、完成上级下达的临时性工作任务。
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| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 23-40 |
| 最低学历： | 专科 | 工作经验： | 不限 |
| 其他要求： | 财务专业及相关专业毕业，二年以上企业财务工作经验，有会计从业资格证书，熟练掌握会计电算化工作程序，责任心强，工作认真负责，有较强的服务意识 |
